000			01612nam a2200337 a 4500
005			20260119070922.0
008			2023-05-16 11:06:02
020			_a9786047763740
020			_c110000
040			_cThư Viện Cơ Đốc
041			_avie
082			_a658.40714
082			_bP324-S63
100			_aSloane, Paul
245			_aNghĩ khác để trở thành lãnh đạo xuất sắc
245			_bCẩm nang về tư duy đa hướng trong kinh doanh
245			_cPaul Sloane
260			_aHà Nội
260			_bThế Giới
260			_c2019
300			_a231tr.
300			_bBìa mềm màu đỏ
300			_c16x24cm
520			_aNhà lãnh đạo đột phá hiểu nhu cầu thay đổi tổ chức thành một nơi mà mọi người có thể sử dụng phương pháp táo bạo và sáng tạo để giải quyết vấn đề. Để làm được như vậy, bạn cần phải hình thành kỹ thuật và phẩm cách lãnh đạo đột phá để truyền cảm hứng và huấn luyện nhân viên khai phá hết tiềm năng sáng tạo của họ. Ba tiêu chuẩn nền tảng như sau: tầm nhìn, văn hóa, quy trình. Nhà lãnh đạo đột phá bỏ thời gian và công sức rất lớn vào truyền đạt về tầm nhìn, và sự kì diệu bắt nguồn từ đó...
650			_aLãnh đạo
650			_aQuản lí kinh doanh
650			_aSáng tạo
700			_aHoàng Mỵ Hằng
856	4		_uhttps://data.thuviencodoc.org/books/10612/nghi-khac-de-tro-thanh-lanh-dao-xuat-sac.jpg _yCover Image
911			_aĐoàn Hữu Nghĩa
999			_c10463 _d10463