| 000 | 01253nam a2200265 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 005 | 20260119070807.0 | ||
| 008 | 2022-10-22 13:19:01 | ||
| 022 | _a0866-7632 | ||
| 040 | _a1 | ||
| 041 | _avie | ||
| 100 | _aNguyễn, Văn Hòa | ||
| 245 | _aTư tưởng Hồ Chí Minh về thực hiện dân chủ trong đánh giá cán bộ./ | ||
| 245 | _cNguyễn, Văn Hòa | ||
| 260 | _aHà Nội | ||
| 260 | _c2020 | ||
| 520 | _aTrong bài viết này, tác giả tập trung phân tích nội dung tư tưởng Hồ Chí Minh về thực hiện dân chủ trong đánh giá cán bộ. Cán bộ là nhân tố quyết định thành bại của cách mạng. Đánh giá cán bộ là mắt xích quan trọng trong công tác cán bộ. Dân chủ trong đánh giá cán bộ là phải dựa trên quan điểm biện chứng, như đảm bảo tính khách quan, toàn diện, lịch sử - cụ thể và xem xét trong suốt cả một quá trình | ||
| 650 | _aTư tưởng Hồ Chí Minh -- Công tác cán bộ | ||
| 700 | _aSố 5 (348), 2020 | ||
| 710 | _aTạp chí Triết học | ||
| 773 | _dTạp chí Triết học | ||
| 773 | _g2020 | ||
| 773 | _htr. 14 - 21 | ||
| 773 | _rSố 5 (348), 2020 | ||
| 773 | _tTạp chí Triết học | ||
| 999 |
_c9392 _d9392 |
||